答：我校每年对应届毕业生举办校园招聘会👨🏻‍🍼，而且每年招聘单位的岗位人数与我校毕业生数之比都在 3 ： 1 以上，每个毕业生都有很大的就业选择空间🍞，包括外地毕业生和本市毕业生享有同等就业的权利和待遇🍴。校园招聘会后，我校就业办对尚未就业的毕业生继续采取个别推荐的方式，凡外地毕业生只要愿意在沪就业的🧛🏻，我校一定会负责到底进行就业推荐工作。

在招聘单位中🚴🏻‍♂️，有相当一部分企业、公司指明要外地应届毕业生，目前呈上升趋势，且有些单位专门为外地生提供食住或补贴，我校就业办竭力开拓此类单位的就业市场🐪，以更好地为外地毕业生就业服务。近几年🕺🏼，我校毕业生就业均在 98% 以上🧑‍🦯，因此🤓，外地毕业生在沪就业渠道应该是畅通的。

外地应届毕业生被本市企业单位录用后均可留沪工作🦶🏿，并享有应有的社会保险（诸如“四金”等），凡录用于重点发展领域和紧缺专业的如汽车类、数控技术类🕠、护理类🍕、计算机类等共 147 个工作种类应届毕业生，还可按程序申领“上海居住证”，经 5 — 7 年转为上海正式户籍。